放課後デイサービス– category –

令和８年度の臨時的な障害福祉報酬改定では、処遇改善加算Ⅰ・Ⅱに新たな区分が創設されます。あわせて、新設事業所に対する基本報酬の減額措置など、重要な見直しも予定されています。 そこで、本コラムでは、「6月に施行予定の内容」を分かりやすく解説し...

本コラムでは、2026年12月25日にスタートする、「こども性暴力防止法」の基本的な仕組みについて、 放課後等デイサービス・児童発達支援の事業所運営において、どのような影響があるのか、また施行までに何を準備すべきかを整理していきます。 ≪本記事で分...

今回は、障害福祉サービス事業を運営するうえで重要な「定員超過利用減算」の基本的な考え方と、具体的な計算方法について、障害児通所支援事業所を例に、分かりやすく解説します。 ≪本記事で分かること≫ 減算対象になるサービスの種別 定員超過利用減算の...

サービス管理責任者（ここでは「サビ管」といいます）や児童発達支援管理責任者（ここでは「児発管」といいます）は、障がい福祉サービスで支援の中心となる専門職です。この記事では、放課後等デイサービスや児童発達支援での配置が必要な児発管を例に解...

子育てサポート加算とは...？令和６年度法改正で新設された加算のひとつで、「家族に支援場面の観察や参加等の機会を提供した上で 、 こどもの特性や 、 特性を踏まえたこどもへの関わり方等に関して相談援助等の支援を行った場合」に算定できるものです。...

新たなガイドラインでは、支援を提供する上で “障がい者本人の意見や自己決定を尊重すること” が重視されています。令和６年度以降、対応しなければならない個別支援計画の作成手順について、わかりやすくまとめてみました。 ≪本記事で分かること≫  個別支...

令和６年度の報酬改定に伴い、児童発達支援・放課後等デイサービスで使用する「個別支援計画」の取り扱いが変りました。個別支援計画は、実地指導でも人員配置同様必ず確認されますし、未作成や作成過程に不備がある場合は減算対象になりますので、正しく...

令和６年６月から「処遇改善加算」の制度が変わります。 従来、「処遇改善加算」・「特定処遇改善加算」・「ベースアップ等加算」の３つに分かれていましたが、これらが６月から一本化されます。福祉人材の確保をさらに推し進めるべく、加算率も引き上げら...

みなさんが報酬改定で一番気になったところは、この「基本報酬」ではないでしょうか。“上がるのか…、下がるのか…、国が評価するポイントはどこなのか…”障がい福祉事業では、基本報酬に加算・減算して月の売上が決まりますので、基本報酬の理解は、事業を運...

障がい福祉サービスでも『福祉・介護職員処遇改善 臨時特例交付金』が交付されることになりました。すでに、賃金改善期間に入っていますので、今一度内容を確認していきましょう。 【取得要件は？】 要件① 「福祉・介護職員等ベースアップ等支援加算」を取...